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公司领导帮业务员带客户,成交了要分一半业绩,您怎么看?

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发表于 2020-1-5 19:01:12 来自手机 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式 | 来自浙江

. Y1 s& h% R0 S2 }" p" D; j. ?
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发表于 2020-1-6 23:49:15 来自手机 | 只看该作者 | 来自上海
是同事 分一半 无可厚非!是你组别经理的话  那就是心态出问题了!
( b6 n  Q' W) b来自: iPhone客户端
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发表于 2020-1-7 18:37:32 来自手机 | 只看该作者 | 来自浙江
我把自己的老客户给业务员,都没让他分一分钱的业绩!
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 楼主| 发表于 2020-1-7 09:14:57 来自手机 | 只看该作者 | 来自浙江
还是公司部门总经理; W5 p0 K: _5 Q9 i& l& o0 @
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发表于 2020-4-22 00:06:46 来自手机 | 只看该作者 | 来自江苏
企划一部:梁栋 发表于 2020-1-7 15:16
& M& J- f8 I% b% ?- ~开会还时不时讲我们格局小!事情出来当天我去质问他,来句:我出来也是挣钱的,真好笑!1 v8 w$ R3 c  C7 q0 c4 V& B3 `  F
...
  L/ o4 c' Z& A+ c8 J
难道他出来就是搞义务的?现在的业务员真的好自私,帮你就应该,分你就不行,付出就应该要分,只不过应该视工作量分业绩,如果不愿意分大可自己谈自己带# B  J( w8 f8 d* k6 i  ^" k
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发表于 2020-1-11 23:48:07 来自手机 | 只看该作者 | 来自上海
在这里BB没用的,直接找他人
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发表于 2020-1-11 13:18:18 来自手机 | 只看该作者 | 来自安徽
企划一部:梁栋 发表于 2020-1-7 09:145 x, n$ ]+ ~7 R* g, D3 U. H+ r
还是公司部门总经理
( r3 ?" T6 t  A/ h
这个有点过分,正常的话都是义务帮忙,最多请吃个饭呗
8 E/ p& t+ Q7 n/ G2 T+ i, ^来自: iPhone客户端
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发表于 2020-1-10 09:31:53 来自手机 | 只看该作者 | 来自四川
有个公司老板陪员工带看,成交了给员工5000.这公司还是他妈无底薪的
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发表于 2020-1-7 13:14:15 来自手机 | 只看该作者 | 来自浙江
哪家公司啊  [: J5 l" ?! i5 Y+ }
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发表于 2020-1-7 09:58:59 来自手机 | 只看该作者 | 来自江苏
企划一部:梁栋 发表于 2020-1-7 09:14/ t( P' i6 g; d4 P- f
还是公司部门总经理

) z# Q0 e7 d5 |: R! z. p那肯定不能分,说明这个人格局小,自己都有自己的提成,还去拿业务员的# u9 W1 m( H+ @
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 楼主| 发表于 2020-1-7 15:15:09 来自手机 | 只看该作者 | 来自浙江
姚权1 发表于 2020-1-7 13:14
+ y9 W& E* B) W# A* y哪家公司啊
) S$ M9 V: ~' v' q$ Y+ W
我们这边一家小公司 还是部门总经理5 z, M( R" b# j' A
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 楼主| 发表于 2020-1-7 15:16:29 来自手机 | 只看该作者 | 来自浙江
念念不舍 发表于 2020-1-7 09:58
) i" N- w1 Y5 ~# Y) t" y那肯定不能分,说明这个人格局小,自己都有自己的提成,还去拿业务员的8 K3 h# m$ ?2 ]3 M+ a: F
...
2 W# h. l/ D( R
开会还时不时讲我们格局小!事情出来当天我去质问他,来句:我出来也是挣钱的,真好笑!
; ?- b- ]: b5 \$ i- L) V9 E来自: iPhone客户端
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 楼主| 发表于 2020-1-7 15:18:42 来自手机 | 只看该作者 | 来自浙江
Tommy 发表于 2020-1-6 23:490 N/ Z: c* Y- n; Y& b6 _8 K1 a2 q+ O
是同事 分一半 无可厚非!是你组别经理的话  那就是心态出问题了!

$ ~/ M' e( @+ f( s% U' I6 x6 [- b$ w, z还是公司部门总经理( ~  j' R( D4 v4 X, C; k+ K

' {  M, V4 Y6 S  Q) L' f来自: iPhone客户端
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发表于 2020-1-7 18:44:44 来自手机 | 只看该作者 | 来自浙江
明年来我这干
6 M$ [/ D5 O6 X$ U7 [4 x来自: Android客户端
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